近期，集團召開(kāi)改革深化提升行動(dòng)推進(jìn)會(huì )，集團黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理曾昭和出席并講話(huà)，集團副總經(jīng)理闕泳主持會(huì )議，總部相關(guān)職能部門(mén)、所屬企業(yè)主要負責人及相關(guān)人員參加會(huì )議。

會(huì )上，改革規劃部、經(jīng)營(yíng)管理部分別就改革深化提升行動(dòng)總體工作推進(jìn)情況、虧損面治理、壓減管理層級等重點(diǎn)工作情況進(jìn)行了通報。闕泳就如何推動(dòng)改革深化提升行動(dòng)，完善新型經(jīng)營(yíng)責任制、提高集團治理能力做專(zhuān)題培訓輔導。

曾昭和在講話(huà)中指出，改革深化提升行動(dòng)時(shí)間緊、任務(wù)重，要深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設的重要論述，全面落實(shí)全省國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)推進(jìn)會(huì )議精神，抓好實(shí)施方案和工作臺賬的落實(shí)落地，更大力度推動(dòng)改革深化提升行動(dòng)走深走實(shí)。要細化責任分工、強化組織領(lǐng)導，為改革深化提升行動(dòng)扎實(shí)有序推進(jìn)提供堅強組織保障。要加強治理體系建設、構建新型生產(chǎn)關(guān)系，推動(dòng)集團高質(zhì)量發(fā)展。要盯住重點(diǎn)指標、明確重點(diǎn)任務(wù)、狠抓工作落實(shí)，推動(dòng)集團改革深化再上新臺階。

曾昭和強調，改革工作不僅要形神兼備，更要做實(shí)功、求實(shí)效。集團總部各職能部門(mén)要強化賦能屬性，對重點(diǎn)改革任務(wù)要在明確目標、明確標準、明確要求的基礎上給方向、教方法，幫助所屬企業(yè)做好落實(shí)；集團各級企業(yè)要在貫徹落實(shí)改革深化提升行動(dòng)各項決策部署基礎上，結合企業(yè)實(shí)際圍繞企業(yè)發(fā)展痛點(diǎn)堵點(diǎn)制定有針對性的改革方案，以改革深化提升行動(dòng)為契機解決制約企業(yè)發(fā)展的沉疴頑疾。要強化考核聯(lián)動(dòng)，把改革深化提升行動(dòng)執行落實(shí)情況納入所屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核范疇，通過(guò)規定項常規考核、重點(diǎn)項單獨考核、創(chuàng )新項獎勵加分的方式引導所屬企業(yè)攻堅克難，推動(dòng)深化提升行動(dòng)走深走實(shí)，確保今年年底前完成70%以上主體任務(wù)。